岗位职责：
1.董事长日常事务安排、提醒及行程告知；
2.协助董事长对公司业务部门间的日常工作关系及事务处理；
3.配合董事长处理外部公共关系、客户关系；
4.撰写董事长参与的各类活动报道；
5.完成其他临时性工作；
任职资格：
1. 年龄要求：25-40岁；
2. 学历及专业要求：大专（含）以上文化程度；
3. 身高1.7M以上，形象较好
4. 认真负责、工作仔细、有一定文秘基础知识和文字功底，有新闻稿撰写经验者优先考虑；
5. 拥有C1驾照、并熟练。
需求公司：正欣旺实业公司
岗位职责：
1. 联系客户，不定期与客户沟通联系，增进友谊和感情；
2. 维系客情，与客户保持较良的关系，为需求收集及发掘信息奠定基础；
3. 发掘需求，发现、挖掘客户需求，并将需求报告给公司，制定实施方案；
4. 促进项目签约，根据用户需求，提供差异化服务及项目实施方案，推动项目的签约及落地；
5. 主要与政府和金融机构对接。
任职资格：
1. 年龄要求：25—40岁；
2. 学历及专业要求：大专（含）以上文化程度；
4. 性格特征要求：较强的人格魅力，稳重大方、缜密周全、谈吐得体，具有较强的人际交往能力、随机应变能力。
岗位名称：项目经理（PPP事业部） 需求人数：1人
岗位职责：
1. 收集、整理PPP项目信息资料；
2. 熟悉PPP项目的运作流程；
3. 了解PPP项目的交易结构；
4. 有较好的营销经验；
5. 主要与政府、金融机构（银行）等的沟通与联系；
任职资格：
1.年龄要求：25-38岁，形象气质好，男女不限；
2.学历及专业要求：本科（含）以上文化程度，金融、工程类、经济类相关专业优先；
3. 经验、行业背景及能力要求：
①有金融、PPP项目运作等行业工作经验者优先考虑；
②与政府、金融机构等沟通良好。
4. 性格特征要求：
①沟通能力强，工作积极主动认真，敢于挑战；
②有较强团队荣誉感，人品正直，重诚信，无不良嗜好。
岗位职责：
1. 根据集团发展战略，制定基金公司发展战略，结合行业与基金公司的实际情况，制定并落实基金公司发展策略及实施计划；
2. 负责基金公司投资策略、交易结构及产品的设计，完成募集资金目标；
3. 负责分析市场和项目的资金状况和需求，制订并实施相应的产品募集资金方案；
4. 负责基金项目的调研、管理、执行及对外合作，组织并参与组建基金的相关谈判，并根据募资情况，拟定募资报告；
5. 负责基金发行方案制定、实施、路演活动的策划、协调以及编写募集说明书；
6. 负责基金公司相关合作伙伴关系管理，负责政府平台的关系建立和维护，维护基金公司与银行、证券、信托、资管等资本市场的友好关系；
7. 对相关行业特别是大健康、教育、文体、现代农业、旅游等行业的盈利模式、发展方向和投资趋势有深刻理解,积极了解市场现状，发掘新业务项目及利润点；
8. 负责带领基金公司核心团队组织绩效管控，营造积极向上的团队氛围，保证团队的战斗力与凝聚力。
任职资格：
1. 年龄要求：30—45岁；
2. 学历及专业要求：大专及以上学历，投资、金融、财务、法律等相关专业；
3. 经验、行业背景及能力要求：
① 具备基金从业资格证，熟悉国内外金融政策、法规以及相关产业政策、趋势和竞争环境，对基金相关政策有独到的见解；
② 5年以上银行、信托、基金、证券等金融行业相关工作经验；3年及以上基金公司副总经理职位经验；有项目及资金对接资源者优先；有产业工作经验、并购工作经验者优先；
③ 掌握私募股权投资基金的组织形式、治理结构、募集程序及会计税收处理与风险防范；拥有私募股权基金领域丰富的人脉；
④ 具备良好职业道德，较强的行业分析、项目投资分析、财务分析、市场分析及综合分析能力，擅长市场拓展和发展客户关系，具有投资研究和投后管理经验；
⑤ 具有良好的团队组建、管理及运营能力，具有较强的计划、控制、协调力，有较强的商务谈判技能和良好的沟通能力。
4. 性格特征要求：较强的人格魅力，稳重大方、缜密周全、谈吐得体，具有较强的人际交往能力、随机应变能力。
岗位职责：
1. 根据公司战略投资方向，搜寻适合公司投资要求的投资项目信息；
2. 充分了解项目重要情况，对项目前期市场分析、财务分析、项目执行、利润点、运营模式和关键风险等有独立的判断和准确把握能力；
3. 执行重大项目的投资，包括撰写项目的立项报告和投资建议书、组织项目的尽职调查、产品结构和方案设计、参与项目的合同谈判和签署、跟进项目的后续管理等；
4. 协调与维护投、融资者关系，整合与项目相关的外部资源，全程推进项目顺利进展；
5. 在授权范围内负责投资管理，向总经理汇报投资情况和投资计划，执行公司决议。
6. 协助投后管理工作，确保项目增值并安全退出。
任职资格：
1. 年龄要求：30—45岁；
2. 学历及专业要求：大专及以上学历，投资、金融、财务、法律等相关专业；
3. 经验、行业背景及能力要求：
① 具备基金从业资格证，具备投资专业业务知识，具有丰富的项目操作经验；有项目及资金对接资源者优先；有产业工作经验、并购工作经验者优先；
② 5年以上金融行业、大型会计师事务所、律师事务所等行业相关工作经验；3年及以上证券、银行或基金行业从事投行工作经验；
③ 掌握私募股权投资基金的组织形式、治理结构、募集程序及会计税收处理与风险防范；拥有私募股权基金领域丰富的人脉；
④ 具备良好职业道德，较强的行业分析、项目投资分析、财务分析、市场分析及综合分析能力，擅长市场拓展和发展客户关系，具有投资研究和投后管理经验；
⑤ 具有较强的计划、控制、协调力，有较强的商务谈判技能和良好的沟通能力。
4. 性格特征要求：较强的人格魅力，稳重大方、缜密周全、谈吐得体，具有较强的人际交往能力、随机应变能力。
岗位职责：
1. 拓展与银行券商等金融机构、相关政府部门的资源关系，陪同领导进行客户拜访、商务谈判、商务接待等工作，树立企业口碑和社会形象；
2. 协助完成各种会议、宴请、活动的安排和执行，负责公司重要客户的接待和管理工作；
3. 对重要客户进行后期跟进，维护关系，保证公司业务的顺利推进；
4. 负责公司网络公关软文（微信平台、资讯、新闻）的撰写，树立公司形象；
5. 应对公司紧急事件或重大投诉的危机公关处理；
6. 完成领导交办的其他工作任务。
任职资格：
1. 年龄要求：28—40岁，形象气质佳；
2. 学历及专业要求：大专及以上学历，新闻传播、公共关系、文秘、市场营销等相关专业优先；
3. 经验、行业背景及能力要求：
① 具有5年以上外联、公共关系等相关行业工作经验者优先考虑；
② 敏锐的洞察力，极佳的沟通能力，较强学习能力，协调能力和团队精神；
③ 较强的语言表达能力、协调能力和应变能力，优秀的社会活动能力；
4. 性格特征要求：较强的人格魅力，热情友善、亲和力强、性格外向并善交际、谈吐得体，具有较强的人际交往能力、随机应变能力。
岗位职责：
1.根据公司战略目标和经营计划，制订适合本公司的风险管理体系、制度、办法及程序。
2.搜集、分析、整理内外环境的不利因素，同行业企业与本企业发生过的不利事件，结合风险管理绩效及内控评价结果，查找管理中的薄弱环节，完善并确定风险辨识的方法、风险分类框架。
3.辨识、描述各经营业务中可能发生的风险，确定风险评价方法，开展风险评估。
4.深入分析、评价风险属性，检查已有的风险管理措施对风险的管理程度，确定重大风险。
5.提出各风险可能采取的管理、应对措施及实施的成本与收益，选择实施的管理举措，制定风险管理方案。
6.检查与监控风险管理方案的实施。
7.依据年度风险管理评估方案，开展风险管理评价，形成阶段性和年度风险管理评价报告。
8.建立重要管理及业务流程、风险控制点的管理人员的岗前风险管理培训制度。
9.公司日常的法务管理工作。
任职资格：
1. 年龄要求：25—35岁；
2. 学历及专业要求：本科及以上学历，法律专业毕业；
3. 经验及行业背景要求：3年及以上证券、银行或基金行业从事法律或风控工作经验。
4. 专业知识和技能要求：
① 具备律师执业证（A证），具备法律、金融等专业知识；
② 具有良好的职业道德操守；
③ 具备良好的计划、控制、协调力，有较强的谈判技能和良好的沟通能力；
④ 熟练基本的办公操作技能。
5. 性格特征要求：稳重大方、缜密周全、谈吐得体，具有较强的人际交往能力、随机应变能力。
需求公司：四川欣安金融仓储有限公司
岗位名称：仓储监管员 需求人数：7人（静态项目、动态项目）
薪酬结构：2000-4000元/月+包吃包住+节日福利+生日津贴+社保+年终奖
工作地点：四川省内 监管项目地（本职位需常驻外地，可根据驻外人员户口所在地就近安排）
岗位职责：
1．坚守岗位，认真负责做好监管库的日常管理；
2．做好与监管企业的沟通、协调工作；及时处理、落实本公司下发的各种规章制度及文件；
3．随时保持与本公司沟通，并及时反馈各种问题；
4．建立监管物台帐（电子帐和手工帐），并定期与业务管理部门核对帐目，做到规范、准确、真实、完整；
5．配合银行、监管企业对监管物的巡查及反馈情况等。
任职资格：
1．年龄要求：55岁以下，身体健康；
2．学历及专业要求：中专及以上学历；
3．经验、行业背景及能力要求：
① 熟悉仓库进出货操作流程，货物盘点流程和方法，具备物资保管专业知识和技能；
② 从事过物流仓储类工作优先考虑；
4．性格特征：勤劳、正直，积极耐劳、责任心强、具有合作和创新精神。
需求公司：四川欣安金融仓储有限公司
岗位名称：渠道和市场营销总监 需求人数：1人
薪酬结构：底薪6000＋渠道奖励＋业务提成+奖金+节日费+生日礼金＋旅游基金＋社保，双休，法定节假日按国家规定休假；一般情况下年收入可达20万元以上，上不封顶
工作地点：天府三街新希望国际
岗位职责：
1．大力开发银行渠道资源；
2．对接和跟进银行动产融资第三方管理业务发展；
3．全面拓展市场业务；
4．与银行和企业建立良好的合作关系；/5、带领营销团队完成公司下达的目标任务。
任职资格：
1．男女不限，年龄28至45岁，大专以上学历；
2．拥有广泛的银行渠道资源，在银行、证券、基金、担保、金融仓储等行业工作8年以上；
3．具有极强的高端商务谈判能力和市场营销能力；
4．思维敏锐，个性豁达开朗，团队协作精神极强，挑战意识超强。
需求公司：四川欣安金融仓储有限公司
岗位名称：市场营销部经理 需求人数：1人（男女不限）
薪酬结构：底薪(3600至5000)＋业务提成＋奖金＋营销费用+节日费+生日礼金＋旅游基金＋社保，双休，法定节假日按国家规定休假；一般情况下年收入15万元以上，业绩优异的可达20万元，上不封顶
工作地点：天府三街新希望国际
岗位职责：
1. 开发银行渠道资源；
2. 对接和跟进银行动产融资第三方管理业务发展；
3. 大力拓展市场业务；
4. 与银行和企业保持良好的合作关系，实现“三方”共赢。
任职资格：
1. 年龄23至38岁；
2. 形象气质较佳；
3. 男生身高1.68米以上，女生身高1.63米以上；
4. 大专以上学历，经济、金融专业优先；
5. 拥有一定的银行渠道资源，在银行、担保、小贷、金融仓储等行业工作3年以上；
6. 具有较强的市场营销能力，思维敏锐，个性豁达开朗；
7. 有一定的团队协作精神和挑战意识，责任感强，会驾驶者优先。
需求公司：四川欣安金融仓储有限公司
岗位名称：市场营销部业务人员 需求人数：4人（两男两女，其中包含一名市场部经理）
薪酬结构：底薪(3600至5000)＋业务提成＋奖金＋营销费用+节日费+生日礼金＋旅游基金＋社保，双休，法定节假日按国家规定休假；一般情况下年收入10万元以上，业绩优异的可达20万元，上不封顶
工作地点：天府三街新希望国际
岗位职责：
1. 开发银行渠道资源；
2. 对接和跟进银行动产融资第三方管理业务发展；
3. 大力拓展市场业务；
4. 与银行和企业保持良好的合作关系，实现“三方”共赢。
任职资格：
1. 年龄23至38岁；
2. 形象气质较佳；
3. 男生身高1.68米以上，女生身高1.63米以上；
4. 大专以上学历，经济、金融专业优先；
5. 拥有一定的银行渠道资源，在银行、担保、小贷、金融仓储等行业工作3年以上；
6. 具有较强的市场营销能力，思维敏锐，个性豁达开朗；
7. 有一定的团队协作精神和挑战意识，责任感强，会驾驶者优先。
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